Supervision

Als professionelle Beratungsmethode widmet sich Supervision den beruflichen Herausforderungen. Dabei arbeite ich mit Einzelpersonen, Teams bzw. Gruppen und Organisationen. Ich unterstütze dabei, berufliche Handlungen zielgerichtet, effizient und erfolgreich zu gestalten.

Ziel von Supervision ist es, im Einzelgespräch, im Team oder in der Gruppe berufliche Situationen zu reflektieren und Teilnehmer*innen zu befähigen, die damit verbundenen Probleme und Herausforderungen konstruktiv zu bewältigen, Konflikte aufzuzeigen, ggf. zu lösen und Veränderungsprozesse aktiv zu steuern.

  • Reflexions- und Entscheidungshilfe bei aktuellen Anlässen
  • Unterstützung in herausfordernden oder belastenden Arbeitssituationen
  • Klärung und Gestaltung von Aufgaben, Aufträgen, Funktionen und Rollen
  • Begleitung und Bewältigung bei Veränderungsprozessen
  • Innovative Lösungen bei Herausforderungen
  • Mobbing- und Burnout-Prävention

Supervision ist eine spezifische Beratungsform, die in beruflichen Angelegenheiten begleitend und unterstützend von Menschen genutzt wird. Unter meiner Anleitung werden Fragen und Themen, die sich aus den Herausforderungen des Berufs ergeben reflektiert, geklärt und zukünftige alternative Handlungsmöglichkeiten erarbeitet.